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Arbeitsmarkt 01.06.2008 11:24

Zeitarbeit mit guten Konditionen und Berufsaussichten


Mit Zeitarbeit eine guten Lohn bekommen und die Zusatzqualifikationen ausbauen
Auch als Zeitarbeiter ist man durch Tarifverträge abgesichert und die Mitarbeiter werden gerecht eingestuft. Die Mitarbeiter bei einer Zeitarbeitsfirma bekommen sogar auch übertarifliche Zulagen und dem garantierten Anspruch auf alle Sozialleistungen, wie zum Beispiel bezahlter Urlaub, Lohnfortzahlung bei Krankheit und auch Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld. Viele Zeitarbeiter werden auch unbefristet eingestellt und haben letztendlich die gleichen Rechte und Pflichten wie jeder andere Arbeitnehmer auch.
Bei Fachpersonal gibt es vielfältige Einsatzmöglichkeiten. Jeder Mitarbeiter einer Zeitarbeitsfirma hat die Möglichkeit unterschiedliche Firmenstrukturen, Arbeitsmethoden und Arbeitsbereiche kennen zu lernen. Daher kann man sich während der Zeitarbeit für neue Aufgabenbereiche qualifizieren.
Ein Zeitarbeiter wird in der Regel für Überbrückungszeiten eingesetzt. Diese können entstehen weil es Auftragsspitzen in bestimmen Saison gibt, während Urlaubszeiten oder weil in einer Firma Mitarbeiter krank wurden oder zum Beispiel Mutterschutz genießen. Natürlich sind dass nur ein paar Möglichkeiten, viele Zeitarbeiter erhalten aber auch langfristige Einsätze mit der Option auf Übernahme bei der Firma. Hier spielen Zuverlässigkeit, Leistung und Pünktlichkeit während der Arbeitszeit eine große Rolle. Das Spektrum für Zeitarbeitsbereiche ist schier so groß wie der Arbeitsmarkt selbst, so sind kaufmännische, gewerbliche, medizinische, pädagogische oder auch technische Bereiche sehr gefragt und es werde immer wieder Arbeitskräfte benötigt.


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